Φραγκφούρτη: Επίθεση σε περαστικούς κοντά στην πόλη- 4 Τραυματίες
Γερμανία: Παράταση της απαγόρευσης εξόδου από τη χώρα- Μέχρι πότε ισχύει;
Η αυστριακή εταιρεία “eMagnetix” εισήγαγε επίσημα, την εβδομάδα των 30 ωρών χωρίς να μειώσει τους μισθούς των εργαζομένων.
Ο λόγος ήταν, όπως αναφέρει το αφεντικό της “eMagnetix”, Klaus Hochreiter ότι :”Ψάχναμε για καιρό για υπαλλήλους και δεν βρίσκαμε κανέναν”. Ακόμα και ένας μέσος μισθός δεν προσέλκυσε κανέναν αιτούντα.
Παρόμοια κίνηση, έκανε και μια εταιρία στη πόλη Μπίλεφελτ, η οποία εισήγαγε στους υπαλλήλους της, τις 25 ώρες εβδομαδιαίας εργασίας. Οι υπάλληλοι της Digital Enabler Rheingan πηγαίνουν στο γραφείο στις οκτώ και επιστρέφουν στο σπίτι τους στη 1 το μεσημέρι.
“Θα εργάζεστε μόνο πέντε ώρες την ημέρα και θα παίρνετε τα ίδια χρήματα και τις ίδιες άδειες”, δήλωσε ο επικεφαλής Lasse Rheingans. Αυτά ήταν περισσότερο από απίστευτο. Οι εργαζόμενοι, πίστευαν ότι ήταν ένα πικρό αστείο εις βάρος των εργαζομένων. Ο Rheingans είναι απολύτως βέβαιος ότι το μοντέλο του λειτουργεί: “Γνωρίζω ότι στην κανονική ζωή του γραφείου χάνεται πολύς χρόνος. Εάν εργάζεστε καλά και αποτελεσματικά, μπορείτε να το κάνετε σε πέντε ώρες.”
Τα συντομευμένα ωράρια εργασίας δείχνουν ήδη το αποτέλεσμα. “Αυτό μειώνει το άγχος, μειώνει τα απρόσεκτα λάθη. Και οι ιδέες αναπτύσσονται συχνά κατά τη διάρκεια του ελεύθερου χρόνου”, λέει ο Rheingans. Φυσικά, δεν θα απαγόρευε στους υπαλλήλους του να περιηγούνται στο δίκτυο ιδιωτικά κατά τις ώρες γραφείου. Αλλά, λόγω των σύντομων ωρών εργασίας, δεν είναι ευπρόσδεκτο.
Φραγκφούρτη: Επίθεση σε περαστικούς κοντά στην πόλη- 4 Τραυματίες
Γερμανία: Πρόστιμο εάν οδηγείτε με Μάσκα- Τι πρέπει να προσέξετε;
